Cancer et Travail

Une personne sur trois perd ou quitte son emploi dans les deux ans après un diagnostic de cancer : la question du maintien à l'emploi est essentielle et prévue dans les deux derniers Plans cancer.

Cancer et Travail

Objectif 9 du Plan Cancer 2014 - 2019 : Diminuer l’impact du cancer sur la vie personnelle

Être diagnostiqué comme atteint d'un cancer alors que l’on exerce une activité professionnelle pose la question essentielle de la possibilité de conserver son emploi. Des évolutions ont été prévues par les Plans Cancer pour le maintien dans l’emploi ou l'accès aux revenus de remplacement en cas d’arrêt maladie, en particulier avec les Actions 9.5 - 9.6 - 9.7 - 9.8 du troisième Plan Cancer.
 

1. ARRÊT DE TRAVAIL 

Lorsque l’état de santé de votre patient justifie la prescription d’un arrêt de travail en longue maladie (plus de six mois), sa prise en charge nécessite un accord entre le médecin traitant et le médecin conseil.

 
DISPOSITIFS LIENS > INFORMATIONS
Démarches et formalités pour les médecins traitants concernant les ALD Caisse d'Assurance Maladie 
Formalités pour les Arrêts de travail > 6 mois Formulaire type
2.MAINTIEN DANS L'EMPLOI - REPRISE DU TRAVAIL

Le médecin traitant est le premier maillon d’un réseau de professionnels qui peut aider les patients, après avis du médecin du travail, à conserver leur emploi, à accéder à un emploi compatible avec leur état de santé, ou du moins à être informés/orientés pour les démarches concernant leur vie professionnelle.

DISPOSITIFS EN PACA    LIENS > INFORMATIONS
La CARSAT Sud-Est vous informe sur les dispositifs proposés par l’Assurance maladie, mis en place avec l’accord du médecin traitant après avis du médecin conseil. > Reprendre une activité professionnelle
Le SISTEPACA  a édité un livret sur le maintien dans l'emploi et les démarches à effectuer. > Que faire face à un patient dont l'état de santé entraîne des difficultés au travail ?
Caire 13  > Accompagnement des non salariés (Chefs d'entreprises, Agriculteurs, Artisans, Commerçants, Libéraux, Travailleurs indépendants...Chefs d'entreprises, Agriculteurs, Artisans, Commerçants, Libéraux, Travailleurs indépendants...)

 

Les soins de support peuvent aider vos patients lors de cette étape difficile.
> Consultez la rubrique Soins de support (Douleur, Soutien psychologique,...)
> A noter en particulier le référentiel Cancer et Travail édité par l'AFSOS

3.RECONNAISSANCE DE LA QUALITÉ DE TRAVAILLEUR HANDICAPÉ (RQTH)

Se faire reconnaître travailleur handicapé permet d'avoir accès à un ensemble de mesures mises en place pour favoriser l'insertion professionnelle des personnes handicapées. Les formalités de cette reconnaissance s'effectuent auprès de la Maison Départementale des Personnes Handicapées (MDPH) du département. Une fois reconnues comme travailleurs handicapés, les personnes peuvent être aidées par les SAMETH (structures départementales qui facilitent le maintien dans l’emploi des personnes handicapées dans les entreprises du secteur privé et les établissements du secteur public, en collaboration avec les autres partenaires du maintien).

DISPOSITIFS LIENS > INFORMATIONS 
Les MDPH (Maisons Départementales des Personnes Handicapées) > Le portail des MDPH

> Liste des MDPH
Les SAMETH (Service d’Appui pour le Maintien dans l’Emploi des Travailleurs Handicapés) > En savoir plus sur les SAMETH (SISTEPACA)

> Annuaire des SAMETH

> L'accompagnement des SAMETH (Agefiph)
Le Ministère du Travail, de l’Emploi et de la Santé a mis en place un contrat destiné aux personnes assurées sociales qui, du fait d’un handicap, ont perdu la possibilité d’exercer leur emploi. > Handicap : contrat de rééducation professionnelle
4. INVALIDITÉ

Si votre patient a perdu une partie (ou la totalité) de sa capacité de travail, il peut sous certaines conditions être reconnu invalide.

> Demande de pension d'invalidité (AMELI)

Pour informer vos patients 

SOURCES LIENS > INFORMATIONS
L'Institut National du Cancer   > Vie professionnelle (Démarches pour la reprise d'une activité à temps complet ou partiel)
>
Reconnaissance de la qualité de Travailleur Handicapé
> En cas d'arrêt définitif du travail 
La Ligue contre le cancer  > Concilier cancer et travail

> Retour à l'emploi
 La Fondation ARC  > Retour au travail
 
INITIATIVE EN REGION    
Caire 13 

N° : 04 86 67 72 72
> Accompagnement des non salariés  (informer et accompagner les chefs d'entreprises, Agriculteurs, Artisans, Commerçants, Libéraux,
Travailleurs indépendants...Chefs d'entreprises, Agriculteurs, Artisans, Commerçants, Libéraux, Travailleurs indépendants... victimes d'un cancer, dans leur parcours professionnel en développant des actions concrètes pour favoriser le maintien et le retour à l’emploi.)

Dernière mise à jour le 18 avril 2018